الأسهم خيارات لا علنا المتداولة

ما هو الفرق بين الشركات المملوكة للقطاعين العام والخاص الشركات المملوكة للقطاع الخاص ليست مفاجأة هنا - خاصة. وهذا يعني أن الشركة في معظم الحالات مملوكة لمؤسسي الشركة أو إدارتها أو مجموعة من المستثمرين من القطاع الخاص. شركة عامة. من ناحية أخرى، هي الشركة التي باعت جزءا من نفسها للجمهور عن طريق الطرح العام الأولي لبعض الأسهم، وهذا يعني أن المساهمين يدعون إلى جزء من أصول الشركة والأرباح. واحدة من أكبر الاختلافات بين نوعين من الشركات تتعامل مع الكشف العلني. إذا كانت شركة أمريكية عامة، مما يعني أنها تتداول في سوق الأوراق المالية في الولايات المتحدة. فإنه من المطلوب عادة تقديم تقارير أرباح ربع سنوية (من بين أمور أخرى) مع لجنة الأوراق المالية والبورصة (سيك). وتتاح هذه المعلومات أيضا للمساهمين والجمهور. غير أن الشركات الخاصة غير مطالبة بالإفصاح عن معلوماتها المالية لأي شخص حيث أنها لا تتاجر في البورصة. وتتمثل الميزة الرئيسية للشركات العامة في قدرتها على الاستفادة من الأسواق المالية عن طريق بيع الأسهم (الأسهم) أو السندات (الديون) لرفع رأس المال (أي النقد) للتوسع والمشاريع. والميزة الرئيسية للشركات الخاصة هي أن الإدارة لا يجب أن تجيب على المساهمين وليس مطلوبا لتقديم بيانات الإفصاح مع المجلس الأعلى للتعليم. ومع ذلك، فإن شركة خاصة لا يمكن أن تتراجع في أسواق رأس المال العامة، وبالتالي يجب أن تتحول إلى التمويل الخاص، والتي يمكن أن تعزز تكلفة رأس المال وقد تحد من التوسع. وقد قيل في كثير من الأحيان أن الشركات الخاصة تسعى إلى تقليل لدغة الضرائب، في حين تسعى الشركات العامة لزيادة الأرباح للمساهمين. الفكرة الخاطئة الشائعة هي أن الشركات التي يملكها القطاع الخاص صغيرة ومحدودة الفائدة. في الواقع، هناك العديد من الشركات ذات الأسماء الكبيرة التي يتم أيضا الاحتفاظ بها بشكل خاص - تحقق من قائمة فوربس من أكبر الشركات الخاصة في عام 2006. (لمزيد من القراءة حول هذا الموضوع، تحقق من الشرطة سوق الأوراق المالية: لمحة عامة عن المجلس الأعلى للتعليم. ) إن الانتقال الأكثر شهرة بين الأسواق الخاصة والعامة هو الاكتتاب العام الأولي (إيبو). من خلال الاكتتاب العام. قراءة الجواب فهم الأسباب التي تجعل شركة كبيرة تريد أن تبقى خاصة بدلا من الذهاب العامة من خلال الأولية. اقرأ الجواب تعرف على كيفية قيام الشركة المتداولة بشكل عام بخصخصة وإزالة نفسها من البورصات المدرجة والخروج من تحت. قراءة الجواب في بعض الحالات، يجوز للشركات الخاصة والعامة إصدار أسهم لموظفيها كجزء من برنامج التعويض. اقرأ الجواب افهم ما إذا كان مطلوبا من شركة خاصة الكشف عن المعلومات المالية للجمهور. تعلم ما هو مطلوب. قراءة الجواب يفضل العديد من الشركات الخاصة البقاء في القطاع الخاص والعثور على مصادر بديلة لرأس المال. معرفة ما يجب على الشركات لكسبها من خلال تجنب الالفية من الاكتتاب مبهرج. وقد قامت إحدى الشركات العامة ببيع الأسهم للجمهور من خلال طرح عام أولي (إيبو) ويجري تداول الأسهم حاليا في البورصة العامة. قد تكون معتادا على الشركات المتداولة في البورصة، ولكن كم كنت تعرف عن الشركات المملوكة للقطاع الخاص امتلاك شركة خاصة يعني تقاسم أكثر مباشرة في أرباح الشركات الكامنة. الخصخصة يمكن أن تعطي إدارة المزيد من الوقت لكسب المال للمستثمرين، ولكن على أي تكلفة التقييمات الإجمالية على مدى السنوات الخمس الماضية هي أكثر دلالة على السوق من القيمة الحقيقية للشركة نفسها. اعرف لماذا تنتظر الشركات الخاصة وقتا أطول للحصول على الاكتتاب العام. فهم لماذا قد يكون أكثر فائدة لشركة البقاء خاصة. العروض العامة الأولية aren039t الخيار الأفضل لكل شركة. النظر في هذه العوامل قبل أن تتخلى عن public. quot أخذ شركتك عامة أو البقاء خاصة إن الاكتتاب العام مكلف ويستغرق وقتا طويلا يعني أيضا أن لديك الآن المساهمين للرد عليها. اقرأ المزيد لمعرفة طبيعة الأسهم والمعنى الحقيقي للملكية. نسبة شارب هي مقياس لحساب العائد المعدل للمخاطر، وأصبحت هذه النسبة معيار الصناعة لمثل هذا. ويعتبر رأس المال العامل مقياسا لكفاءة الشركة وصحتها المالية على المدى القصير. يتم احتساب رأس المال العامل. تأسست وكالة حماية البيئة (إيبا) في ديسمبر 1970 تحت قيادة الرئيس الأمريكي ريتشارد نيكسون. ال. وكانت اللائحة التى تم تنفيذها فى الاول من يناير عام 1994 قد خفضت التعريفات الجمركية فى نهاية الامر وشجعت على تشجيع النشاط الاقتصادى. معيار يمكن من خلاله قياس أداء الضمان أو صندوق الاستثمار المشترك أو مدير الاستثمار. المحفظة المتنقلة هي محفظة افتراضية التي تخزن معلومات بطاقة الدفع على جهاز محمول. الصفحة الرئيسية 187 مقالات 187 خيارات أسهم الموظفين ورقة الحقائق تقليديا، وقد استخدمت خطط خيار الأسهم كوسيلة للشركات لمكافأة كبار الإدارة والموظفين الرئيسيين وربط مصالحهم مع وتلك الخاصة بالشركة والمساهمين الآخرين. بيد أن المزيد والمزيد من الشركات تعتبر الآن جميع موظفيها مفتاحا. ومنذ أواخر الثمانينيات، ازداد عدد الأشخاص الذين لديهم خيارات الأسهم بنحو تسعة أضعاف. في حين أن الخيارات هي الشكل الأكثر وضوحا للتعويض عن حقوق الملكية الفردية، الأسهم المقيدة، الأسهم الوهمية، وحقوق تقدير الأسهم نمت في شعبيتها وتستحق النظر أيضا. ولا تزال الخيارات العريضة القاعدة هي القاعدة السائدة في شركات التكنولوجيا المتقدمة، وأصبحت تستخدم على نطاق أوسع في صناعات أخرى أيضا. الشركات الأكبر حجما والمتداولة بشكل عام مثل ستاربكس و سوثويست إيرلينس و سيسكو توفر الآن خيارات الأسهم لمعظم أو كل موظفيها. العديد من غير التكنولوجيا العالية، والشركات التي عقدت عن كثب والانضمام إلى صفوف أيضا. واعتبارا من عام 2014، قدر المسح الاجتماعي العام أن 7.2 موظفا لديها خيارات الأسهم، بالإضافة إلى ربما مئات الآلاف من الموظفين الذين لديهم أشكال أخرى من حقوق الملكية الفردية. وهذا هو أدنى من ذروته في عام 2001، ومع ذلك، عندما كان عدد حوالي 30 أعلى. وجاء هذا التراجع نتيجة للتغيرات في القواعد المحاسبية وزيادة الضغط على المساهمين للحد من التخفيف من منح حقوق الملكية في الشركات العامة. ما هو خيار الأسهم خيار الأسهم يعطي الموظف الحق في شراء عدد معين من الأسهم في الشركة بسعر ثابت لعدد معين من السنوات. ويسمى السعر الذي يقدم فيه الخيار سعر المنحة وهو عادة سعر السوق في الوقت الذي تمنح فيه الخيارات. ويأمل الموظفون الذين منحوا خيارات الأسهم أن يرتفع سعر السهم وأن يتمكنوا من الحصول على النقد من خلال ممارسة (شراء) السهم بسعر المنحة الأدنى ثم بيع الأسهم بسعر السوق الحالي. هناك نوعان رئيسيان من برامج خيارات الأسهم، ولكل منها قواعد فريدة وعواقب ضريبية: خيارات الأسهم غير المؤهلة وخيارات الأسهم الحافزة (إسو). يمكن لخيارات خيار الأسهم أن تكون وسيلة مرنة للشركات لتبادل الملكية مع الموظفين، مكافأة لهم للأداء، وجذب والاحتفاظ الموظفين دوافع. وبالنسبة للشركات الصغيرة الموجهة نحو النمو، تعد الخيارات وسيلة رائعة للحفاظ على السيولة النقدية مع إعطاء الموظفين جزءا من النمو المستقبلي. كما أنها ذات معنى للشركات العامة التي تكون خطط منافعها راسخة، ولكن الذين يريدون إشراك الموظفين في الملكية. وعادة ما يكون التأثير المخفف للخيارات، حتى عند منحها لمعظم الموظفين، صغيرا جدا ويمكن تعويضه عن طريق الإنتاجية المحتملة واستحقاقات الاحتفاظ بالموظفين. غير أن الخيارات ليست آلية للمالكين الحاليين لبيع الأسهم وعادة ما تكون غير مناسبة للشركات التي يكون نموها مستقبلا غير مؤكد. ويمكن أيضا أن تكون أقل جاذبية في الشركات الصغيرة، التي عقدت بشكل وثيق التي لا تريد أن تذهب العامة أو بيعها لأنها قد تجد صعوبة في إنشاء سوق للأسهم. خيارات الأسهم وملكية الموظفين هي ملكية الخيارات يعتمد الجواب على من تسأله. ويرى المؤيدون أن الخيارات هي ملكية حقيقية لأن الموظفين لا يحصلون عليها مجانا، ولكن يجب أن يضعوا أموالهم الخاصة لشراء الأسهم. غير أن آخرين يعتقدون أنه نظرا لأن خطط الخيار تسمح للموظفين ببيع أسهمهم بعد فترة قصيرة من منحهم، فإن هذه الخيارات لا تخلق رؤية ومواقف ملكية طويلة الأجل. إن الأثر النهائي لأي خطة ملكية للموظف، بما في ذلك خطة خيار الأسهم، يعتمد كثيرا على الشركة وأهدافها للخطة، والتزامها بإيجاد ثقافة ملكية، وكمية التدريب والتعليم التي يضعها في شرح الخطة، وأهداف الموظفين الفرديين (سواء كانوا يريدون نقدا عاجلا وليس آجلا). في الشركات التي تظهر التزاما حقيقيا لخلق ثقافة الملكية، خيارات الأسهم يمكن أن يكون حافزا كبيرا. شركات مثل ستاربكس، سيسكو، وغيرها الكثير تمهد الطريق، تبين مدى فعالية خطة خيار الأسهم يمكن أن يكون عندما يقترن التزام حقيقي لمعالجة الموظفين مثل أصحابها. اعتبارات عملية عموما، عند تصميم برنامج الخيارات، تحتاج الشركات إلى النظر بعناية في مقدار المخزون الذي يرغبون في إتاحته، الذين سيحصلون على خيارات، ومقدار العمالة سوف تنمو بحيث يتم منح العدد الصحيح للأسهم كل عام. وهناك خطأ شائع يتمثل في منح خيارات كثيرة جدا في وقت قريب جدا، دون ترك أي مجال لخيارات إضافية للموظفين في المستقبل. إن أحد أهم الاعتبارات في تصميم الخطة هو الغرض منه: هل الخطة تهدف إلى إعطاء جميع الموظفين الأسهم في الشركة أو لمجرد توفير منفعة لبعض الموظفين الرئيسيين هل ترغب الشركة في تعزيز ملكية طويلة الأجل أم أنها استحقاق لمرة واحدة هل تهدف الخطة كوسيلة لخلق ملكية الموظفين أو مجرد وسيلة لخلق استحقاق إضافي للموظفين ستكون إجابات هذه الأسئلة حاسمة في تحديد خصائص الخطة المحددة مثل الأهلية والتخصيص والاستحقاق والتقييم وفترات الحجز ، وسعر السهم. ننشر كتاب خيارات الأسهم، دليل مفصل للغاية لخيارات الأسهم وخطط شراء الأسهم. البقاء على علم كيف يتم فرض ضرائب على خيارات الأسهم بالنسبة للمستثمرين الفرديين الذين يتلاعبون في خيارات الأسهم المتداولة علنا ​​لأول مرة، تحتاج إلى معرفة كيفية الحصول على هذه الأوراق المالية للضريبة. ل أونينيتياتد، يتيح البدء مع بعض التعاريف. يمنح خيار الشراء الحائز (مالك الخيار) الحق في بيع أسهم محددة يتم تداولها بشكل عام بسعر محدد (سعر الإضراب) في أو قبل تاريخ محدد. ومن ناحية أخرى، فإن خيار الاتصال يعطي صاحب الحق الحق في شراء ضمان بسعر محدد. الآن إذا بدلا من شراء خيار، يمكنك منح شخص آخر خيارا وضع أو دعوة، كنت كاتب الخيار. على هذا النحو، تتلقى قسط (رسوم) من صاحب في مقابل تحمل المخاطر. كصاحب، يمكنك الحصول على الخيار الخاص بك إما عن طريق دفع قسط لكاتب للخيار صدر حديثا أو عن طريق شراء خيار موجود في السوق المفتوحة. الآن لقواعد الضرائب. إذا كان لديك خيارات، فإنها إما: (1) تنتهي صلاحيتها دون تاريخ في تاريخ انتهاء الصلاحية لأنها لا قيمة لها، (2) أن تمارس لأنها في المال أو (3) أن تباع قبل أن تنتهي. إذا انتهت صلاحية الخيار الخاص بك، فمن الواضح أنك قد استمرت خسارة رأس المال عادة قصيرة الأجل لأنك عقد الخيار لمدة سنة واحدة أو أقل. ولكن إذا كان عقد لفترة أطول، لديك خسارة رأس المال على المدى الطويل. على سبيل المثال، لنفترض أنك تشتري خيارا مدته ستة أشهر بسعر إضراب قدره 10 للسهم الواحد. في تاريخ انتهاء الصلاحية الأسهم هو بيع ل 20. إذا كان لديك أي معنى، فسوف ندع الخيار تنتهي، وبالتالي تكبد خسارة رأس المال على المدى القصير. قم بالإبلاغ عن الخسارة التي تمثل السعر (أو القسط) الذي دفعته لوضعه، بالإضافة إلى تكاليف المعاملات في الجزء الأول من النموذج 8949، الذي يتغذى في الجدول دال، عن طريق إدخال تاريخ شراء الخيار في العمود (ج) وتاريخ انتهاء الصلاحية في العمود (د)، في العمود (ه)، والتكلفة، بما في ذلك رسوم المعاملات، في العمود (و). إذا كنت تمارس خيار وضع من خلال بيع الأسهم للكاتب بسعر معين، خصم تكلفة الخيار (علاوة بالإضافة إلى أي تكاليف المعاملة) من عائدات البيع الخاص بك. مكسب أو خسارة رأس المال الخاص بك هو المدى الطويل أو القصير الأجل اعتمادا على المدة التي كنت تملك الأسهم الأساسية. أدخل الربح أو الخسارة على النموذج 8949، تماما كما تفعل في أي بيع الأسهم. إذا كنت تمارس خيار الاتصال عن طريق شراء الأسهم من الكاتب بسعر معين، إضافة تكلفة الخيار إلى السعر المدفوع للأسهم. هذا يصبح الأساس الضريبي الخاص بك. عندما تبيع، سيكون لديك ربح أو خسارة رأسمالية قصيرة الأجل أو طويلة الأجل اعتمادا على المدة التي تحمل فيها الأسهم. وهذا يعني أن فترة الاحتفاظ يتم إعادة تعيين عند ممارسة الخيار. على سبيل المثال، لنفترض أنك تنفق 1000 في 8 يوليو 2014، خيار الاتصال لشراء 300 سهم من شركة شيز بسعر 15 للسهم الواحد. في 1 يوليو من عام 2015، بيعها ل 35 قوية، لذلك كنت تمارس. إضافة تكلفة الخيار 1000 إلى 4500 تنفق على الأسهم (300 مرة 15). أساسك في الأسهم هو 5،500، وتبدأ فترة عقد الخاص بك في 2 يوليو 2015، اليوم بعد الحصول على أسهم. إذا كنت تبيع الخيار الخاص بك، الأمور بسيطة. لديك أرباح أو خسائر رأسمالية إما قصيرة الأجل أو طويلة الأجل، اعتمادا على فترة عقد الخاص بك. كما ذكر، يتلقى الكتاب الخيار أقساط لجهودهم. إن استالم العالوة ال تترتب عليه أية عواقب ضريبية بالنسبة لك، كاتب الخيار، إلى أن ينتهي الخيار:) 1 (تنتهي صالحيته، أو) 2 (يتم ممارسته أو) 3 (تتم مقاصته في معاملة إقفال) موضح أدناه (. عندما ينتهي خيار الشراء أو المكالمة، فإنك تعامل قسط الدفع ككسب رأسمالي قصير الأجل يتم تحقيقه في تاريخ انتهاء الصلاحية. وهذا صحيح حتى إذا تجاوزت مدة الخيار 12 شهرا. على سبيل المثال، لنفترض أنك كتبت خيار الشراء بسعر 25 سهم لكل 1000 سهم من شركة شيز مقابل 1500 قسط. هذا يخلق التزاما لك لشراء 1000 سهم بسعر الإضراب 25. لحسن الحظ بالنسبة لك، ويصل السهم إلى 35، والحامل يسمح بحكمة الخيار تنتهي. يمكنك التعامل مع قسط من كتابة الخيار الآن منتهية الصلاحية ك 1500 رأس المال على المدى القصير المكاسب. قم بالإبلاغ عن الجزء الأول من النموذج 8949 على النحو التالي: أدخل تاريخ انتهاء صلاحية الخيار في العمود (ج)، و 1500 كمبيعات في العمود (ه)، وانتهت في العمود (و). إذا كتبت هذا الخيار في السنة قبل انتهاء صلاحيته، فلا توجد أية عواقب ضريبية في السنة السابقة. إذا قمت بكتابة خيار وضع الذي يمارس (يعني لديك لشراء الأسهم)، والحد من الأساس الضريبي للأسهم التي تحصل عليها من قسط تلقيت. مرة أخرى، تبدأ فترة الاحتفاظ بك بعد يوم من اكتساب الأسهم. إذا قمت بكتابة خيار الاتصال الذي يمارس (يعني أنك تبيع الأسهم)، إضافة قسط إلى عائدات المبيعات. مكاسبك أو خسارتك قصيرة أو طويلة الأجل، اعتمادا على المدة التي كنت تملك فيها الأسهم. مع المعاملة الختامية، يتم تعويض التزامك الاقتصادي بموجب الخيار الذي كتبته عن طريق شراء خيار مكافئ. على سبيل المثال، لنفترض أنك تكتب خيارا ل 1000 سهم من شركة شيز بسعر 50 سهم للسهم مع تاريخ انتهاء الصلاحية في 5 يوليو 2015. في حين أن هذا يلزمك بشراء 1،000 سهم عند 50 سهم، يمكن تعويضه عن طريق شراء خيار الشراء مقابل 1،000 سهم بقيمة 50 سهم للسهم الواحد. لديك الآن على حد سواء التزام لشراء (تحت خيار وضع كتبته) والحق المقابل للبيع (تحت خيار وضع اشتريت). لأغراض الضريبة، فإن شراء خيار المقاصة هو معاملة إغلاق لأنه يلغي بشكل فعال الخيار الذي كتبته. مكسب أو خسارة رأس المال الخاص بك قصير الأجل بحكم التعريف. المبلغ هو الفرق بين العلاوة التي تلقيتها لكتابة الخيار والعلاوة التي دفعتها للدخول في الصفقة الختامية. اذكر الربح أو الخسارة في السنة الضريبية التي تجري فيها المعاملة الختامية. ولأغراض خصم الخسائر من الخيارات، تنطبق القواعد السابقة على ما يسمى بالخيارات العارية. إذا كان لديك موقف تعويض فيما يتعلق بالخيار، لديك سترادل. مثال على سترادل هو عند شراء خيار وضع على الأسهم تقدير كنت تملك بالفعل ولكن يتم منعها من بيع حاليا بموجب قواعد سيك. ويقول انتهاء الخيار وضع بالقرب من نهاية العام. إذا كنت لا تزال تملك موقف المقاصة (السهم) في نهاية السنة، وخسارتك من الخيار منتهية الصلاحية عموما خصم فقط إلى الحد الذي يتجاوز المكاسب غير المحققة على السهم. يتم تأجيل أية خسارة زائدة حتى السنة التي تبيع فيها السهم. انظر إرس بوبليكاتيون 550 أت irs. gov فور مور أون سترادلز. مواضيع ذات صلة كوبيرايت copy2017 ماركيتواتش، Inc. جميع الحقوق محفوظة. البيانات اليومية المقدمة من قبل سيكس المعلومات المالية ورهنا بشروط الاستخدام. بيانات نهاية اليوم التاريخية والحالية التي تقدمها سيكس فينانسيال إنفورماتيون. تأخرت البيانات اللحظية لكل متطلبات الصرف. سامبدو جونز مؤشرات (سم) من شركة داو جونز أمب، وشركة جميع يقتبس في وقت الصرف المحلي. في الوقت الحقيقي بيانات بيع الماضي المقدمة من نسداق. المزيد من المعلومات حول بورصة ناسداك تداولت الرموز ووضعها المالي الحالي. تأخرت البيانات اللحظية 15 دقيقة لناسداك، و 20 دقيقة للتبادلات الأخرى. سامبدو جونز مؤشرات (سم) من شركة داو جونز أمب، وشركة سيهك يتم توفير البيانات اللحظية من قبل سيكس المعلومات المالية ويتأخر 60 دقيقة على الأقل. كل الاقتباسات هي في الوقت الصرف المحلي. لم يتم العثور على نتائج آخر الأخبار